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신입사원 / 정기채용
지원자접수 -> 서류전형 -> 1차면접 -> 2차면접 -> 채용
경력사원 / 수시채용
지원자접수 -> 서류전형 -> 면접전형 -> 채용

심사과정
서류전형
1. 기본입력사항 확인 및 모집부문별 자격요건이 부합되는지를 심사합니다.
2. 자기소개서를 성실하게 작성하였는지 심사합니다.
3. 채용인원을 감안하여 면접대상자를 선정합니다.

1차 면접 (실무진 면접)
1. 채용분야의 전문지식 및 업무진행 능력을 심사합니다.
2. 조직적응력 및 사회성을 심사합니다.

2차 면접 및 경력자 면접전형 (임원진 면접)
1. 회사의 가치와 비젼을 공유할 수 있는지 종합적으로 심사합니다.
2. 최종 합격자를 선정합니다.